Входит ли учеба в военном училище в страховой стаж для больничного

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Входит ли учеба в военном училище в страховой стаж для больничного». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Если обучение происходило по гражданским специальностям, то расчеты совсем иные. В выслугу лет, как обычному составу, так и руководящему, обучение засчитывается как месяц службы за два учебы. Предельный срок обучения, который добавиться в выслугу, составляет пять лет.

Назначение военной пенсии

Отличительные особенности военной пенсии:

  1. военная пенсия назначается за выслугу лет. Чтобы ее заработать, нужно отслужить минимум 20 лет;
  2. на военную пенсию могут претендовать те, кто заработал страховой стаж минимум 25 лет, 12,5 из которых относятся к воинской службе, и при этом возраст гражданина не моложе 45 лет;
  3. особые условия касаются офицерского состава: если офицер учился до начала службы, то время учебы будет также учтено в трудовой стаж – 1 год как 6 месяцев службы. При учебе сроком в 4 года в выслугу лет учтется 2 года;
  4. если пришлось служить в особых условиях (в период боевых действий, на Крайнем Севере, при наличии повышенного риска для жизни), месяц службы будет приравнен к 2 месяцам трудовой деятельности.

Входит ли период обучения в военном училище в стаж

Это означает, что за период после 1 января 2007 г. работнику следует определять только страховой стаж по новым правилам, а вот за период до 1 января 2007 г. необходимо исчислить как непрерывный трудовой стаж, так и страховой стаж. Но для определения размера пособия непрерывный трудовой стаж выбирается только тогда, когда он оказался больше страхового.

Хотелось бы обратить внимание на норму ч. 2 ст. 17 Закона N 255-ФЗ. Если продолжительность страхового стажа, исчисленного по новым правилам за период до 1 января 2007 г., окажется меньше продолжительности его непрерывного трудового стажа, исчисленного по прежним правилам за тот же период, за продолжительность страхового стажа принимается продолжительность непрерывного трудового стажа застрахованного лица.

Виды учебных заведений, обучение в которых входит в страховой стаж

Помимо перечня некоторых особых ситуаций, при которых время обучения будет включено в страховой стаж, действующими законодательными нормами был установлен и список некоторых учебных заведений, пребывание в которых также будет положительно влиять на исчисление такого стажа. Сюда, прежде всего, можно отнести учебные заведения, которые входят в государственную систему Министерства Внутренних дел. Обучение здесь, как правило, является бесплатным. Однако оно приравнивается к государственной службе. Следовательно, за каждого студента отчисляются установленные государством денежные взносы.

Период обучения также будет включен в общий стаж в том случае, если само учебное заведение является подведомственным МВД или МО. Однако здесь необходимо соблюдение и еще одного условия, в частности, с каждым студентом должен быть заключен официальный контракт. Он представляет собой особый документ, содержащий в себе все важные сведения относительно трудовой деятельности студента в данном заведении.

Если же говорить про обучение в различных гражданских вузах, можно отметить, что время такого обучения также может быть включено в стаж, но при соблюдении некоторых дополнительных условий. В частности, речь идет об особенных пропорциях во время расчета стажа. В большинстве случаев в подобных ситуациях применяется пропорция «два к одному». То есть двухгодовой период обучения в соответствующем заведении будет приравнен к одному году, который будет включен в общий стаж.

Нужно включать в расчет страхового стажа для выплаты больничного очное обучение в институте

Студенты-очники не относятся к категории застрахованных на случай болезни граждан (ст. 2 Закона от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ). Во время их учебы в институте страховые взносы в ФСС России не перечисляются. Не имеют они в эти периоды и права на получение больничных пособий. Соответственно, оснований, чтобы учитывать их при расчете страхового стажа для выплаты больничных пособий, нет.

При этом нужно обратит внимание на следующее : если профком был зарегистрирован в качестве юридического лица, а работник был избран его освобожденным лидером, то если в указанный период работник получал заработную плату за работу в профсоюзе и с указанных сумм уплачивались страховые взносы, то данный период можно учесть в стаже. Для проверки указанных обстоятельств с письменного согласия работника можно направить соответствующий запрос в пенсионный фонд. На основании подтверждения пенсионного фонда уже можно будет решить включать или не включать указанный период в стаж работника.

Рекомендуем прочесть: Свидетельство О Государственной Регистрации Права Где Получить

Входит ли период учёбы в страховой стаж

Продолжительность непрерывного стажа определяется в соответствии с соответствующими правилами, которые утверждались Советом Министров СССР еще в 1973 году, а по этим правилам время обучения в высших и средних учреждениях не учитывалось при расчете стажа, но при этом в него входило время обучения в различных профессионально-технических школах и училищах

Учащиеся и студенты не относятся к числу граждан, которым требуется обязательное социальное страхование, в связи с чем время обучения не входит в страховой стаж. При этом стоит отметить, что с 1.01.2007 страховой стаж полностью заменил трудовой, который использовался ранее, и если на ту дату оказывалось так, что трудовой стаж до 1.01.2007 оказывался больше страхового, он его заменял. Но при этом стоит отметить, что для определения пособия трудовой стаж использовался исключительно в тех ситуациях, когда его значение превышало страховой.

Стаж — это суммарная продолжительность отрезков времени работы, которые засчитываются в Пенсионном фонде России при начислении пенсии. Он имеет основное значение при определении действующих пособий для конкретного гражданина.

Выделяют основные подвиды стажа:

Общий Суммарный отрезок профессиональной деятельности, учитываемой до наступления 2002 года.
Специальный Длительность службы по конкретной профессии или при специальных условиях, по которым назначается льготная пенсия.
Непрерывный Продолжительность работы в государственных и коммерческих организациях. Максимальный перерыв составляет до 3 недель.
Страховой Используется для применения права на трудовую пенсионную выплату. Определяется в баллах, которые рассчитываются по отработанным годам после 2002 года.

На сегодняшний день размер пенсии определяется не только длительностью стажа. Учитывается полученный коэффициент и его стоимость в эквиваленте денежных средств. Ежегодно необходимое количество отработанных лет увеличивается. Если в 2020 году данный параметр составлял 6 лет, то к 2024 будет 15.

Что учитывают для больничного?

Работник, получая травму или просто заболевая будучи трудоустроенным, рассчитывает на оплату периода, пока он лечится. Для начисления выплаты используют все периоды, когда работодатель отчислял за сотрудника взносы в Фонд соцстраха.

Если человек не работает официально, то и взносы за него никто не делает, соответственно, рассчитывать на пенсию ему сложно. Многим кажется, что за армейское время платить никто не станет.

Для расчета больничного бухгалтеры используют такие параметры, как:

  • Стаж в течение последних двух лет – официальный, подтвержденный трудовым договором (ежемесячные выплаты за 2 года складываются, сумма делится на 730 дней – столько их в двух годах);
  • Коэффициенты, рассчитываемые в зависимости от стажа;
  • МРОТ – если стажа не хватает, рассчитывается при недостаточном стаже.

Считается ежедневный заработок, на его основании ведутся остальные подсчеты.

Статьи по теме (кликните, чтобы посмотреть)

  • Является ли больничный лист доходом
  • Что делать если продлили больничный по беременности и родам
  • Что делать, если работодатель не принимает электронный больничный лист
  • Что делать, если не дали больничный лист
  • Через сколько дней приходит больничный от ФСС
  • Что делать, если в больничном листе не указано место работы
  • Учитываются ли больничные при расчете декретных
Читайте также:  Председатель не подписывает межевание просит заплатить взносы

Нужно включать в расчет страхового стажа для выплаты больничного очное обучение в институте

Студенты-очники не относятся к категории застрахованных на случай болезни граждан (ст. 2 Закона от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ). Во время их учебы в институте страховые взносы в ФСС России не перечисляются. Не имеют они в эти периоды и права на получение больничных пособий. Соответственно, оснований, чтобы учитывать их при расчете страхового стажа для выплаты больничных пособий, нет.

При этом нужно обратит внимание на следующее : если профком был зарегистрирован в качестве юридического лица, а работник был избран его освобожденным лидером, то если в указанный период работник получал заработную плату за работу в профсоюзе и с указанных сумм уплачивались страховые взносы, то данный период можно учесть в стаже. Для проверки указанных обстоятельств с письменного согласия работника можно направить соответствующий запрос в пенсионный фонд. На основании подтверждения пенсионного фонда уже можно будет решить включать или не включать указанный период в стаж работника.

Рекомендуем прочесть: Оформить проездной для школьника

Расчет страхового стажа для больничного

Учеба не может считаться трудовой деятельностью. Ведь между студентом и администрацией учебного заведения не заключается трудовой договор. Отношения указанных сторон регулируются нормами других законов. Оснований для применения положений Трудового кодекса РФ нет, поскольку студенты не получают оплату за труд. Администрацию учебного заведения и студента не связывают трудовые отношения. Они не являются по отношению друг к другу работником и работодателем. Единственной выплатой является стипендия. Но это не оплата за трудовую деятельность. Стипендия представляет собой стимулирующую выплату. Она направлена не на вознаграждение за работу, а на поощрение за хорошую учебу.

Во время прохождения срочной службы в Вооруженных силах солдаты получают заработную плату. Ее размеры невелики, но, все же — это именно зарплата. Следовательно, из указанных средств бухгалтерия производит отчисления в фонд. Это означает, что больничный лист солдата срочника подлежит оплате. Однако рассчитывать на полную оплату не приходится, поскольку период отчислений будет слишком мал.

Входит ли учеба в общий трудовой стаж: что говорит закон

Входит ли учеба в общий трудовой стаж — по действующему законодательству, нет. Если обучение проходило в период до 2002 года — да, потому что так было установлено действующим до 2002 года законом.

Страховой стаж (выработка) — это время, когда за гражданина производились пенсионные отчисления. Основное его значение в том, что он влияет на формирование пенсионных отчислений (сейчас минимум для назначения пенсии — 15 лет).

Пенсионное законодательство постоянно меняется, но новый закон не может ухудшать положение гражданина. По действующему ранее закону, время обучения учитывалось при назначении пенсионного обеспечения, по действующему сейчас — нет. Поэтому входит ли в стаж учеба в институте зависит от того, на какой период она пришлась.

Законодательством утвержден список времени, которое рассматривается для зачисления в стаж для пенсии и начисления пенсионных выплат:

  1. Это работа индивидуальным предпринимателем (при правильном оформлении и перечислении положенных взносов).
  2. Срочная служба в рядах армии.
  3. А также служба в армии оп контракту.
  4. Отпуск о уходу за ребенком до достижения им полутора лет.
  5. Уход за инвалидом или пожилым человеком, чей возраст старше 80 лет.
  6. Работа по трудовому договору.
  7. Период временной нетрудоспособности.
  8. Нахождение на учете в службе занятости в статусе безработного.

Для того, чтобы любой период из перечисленных выше был засчитан в стаж для пенсии, необходимо его документальное подтверждение. Это требование законодательства, общее для работников любых специальностей.

Входит ли учеба в трудовой стаж для пенсии?

С 2002 года с началом действия закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 № 173-ФЗ ранее использовавшееся понятие «трудовой стаж» было заменено понятием «страховой стаж». В число периодов, формирующих страховой стаж (ст. 10 и 11 № 173-ФЗ), учеба не вошла.

Новый закон РФ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ, начавший свое действие с 2020 года, увеличил список периодов, подлежащих учету в страховом стаже (ст. 11-12 закона № 400-ФЗ), но не в связи с учебой.

Читайте также:  Ветеранские выплаты в 2023 году в Карелии

Таким образом, по действующему пенсионному законодательству период учебы не входит в стаж, необходимый для установления пенсии.

Однако есть одна особенность, согласно которой при исчислении страхового стажа в целях расчета размера страховой пенсии периоды работы или другой деятельности, осуществлявшиеся до вступления в силу закона № 400-ФЗ, могут включаться в страховой стаж, при условии что на момент такой деятельности они учитывались при подсчете стажа согласно действовавшему в тот период законодательству (ч. 8 ст. 13 закона № 400-ФЗ).

Например, Положение о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденное постановлением Совета министров СССР от 03.08.1972 № 590 (ныне недействующее), содержало следующую норму: в общий стаж работы засчитывается обучение в высших учебных заведениях, средних специальных учебных заведениях (техникумах, педагогических и медицинских училищах и других заведениях), партийных школах, совпартшколах, школах профдвижения, на рабфаках; пребывание в аспирантуре, докторантуре и клинической ординатуре (п. 109 постановления № 590).

Соответственно, лица, у которых учеба пришлась на время действия данного постановления, могут учесть этот стаж при подсчете страхового стажа для начисления пенсии.

Входит ли учеба техникума училища в страховой стаж

Это при условии, что в гражданском вузе, где проходило обучение, были кафедры военной подготовки.

В том числе в выслугу лет, а значит, и в трудовой стаж будут входить те годы обучения, когда лицо было зачислено в специализированный военный университет до момента окончания обучения.

Какие выводы можно сделать? Само обучение, как дневное, так и заочное, не входит в трудовой стаж, и данный период времени не учитывается при исчислении пенсии.

Но в том случае, если в период обучения студент имел официальное трудоустройство, оно автоматически подпадает в трудовой стаж, так как работодатель вносил страховые взносы в пенсионный фонд.

Особое положение у курсантов специализированных заведений МВД. Здесь обучение входит в выслугу лет.

Законодательство разрешает принимать на работу детей, которым исполнилось 14 лет. В таком возрасте ребенок уже получает гражданский паспорт, он может обеспечивать себя материально, решать другие вопросы в своей жизни.

В 16 лет гражданин после процедуры по признанию раннее эмансипации может быть признан дееспособным, получать те права и обязанности, которые обычно предоставляются в 18 лет. Если ребенок трудоустраивается в 14 лет, то он уже может и распоряжаться своими средствами, совершать перечисления с зарплаты.

Но в таком возрасте взносы отчисляются не в бюджетные организации, а в частные.

Работник сам выбирает внебюджетную организацию, составляет заявление на открытие счета и прием средств. При трудоустройстве работодатель должен оформить с таким работником трудовой договор по особенному образцу. Работник имеет право на отпуск, различные привилегии.

Перечисления, которые совершаются по страховым взносам, будут засчитаны в страховой стаж, они перечисляются на счет государственного пенсионного обеспечения (нетрудоспособного населения).

Трудовой договор – важный документ при трудоустройстве в школьном возрасте, только при его наличии период работы будет засчитан в трудовой стаж. Различные соглашения на выполнение той или иной работы не рассматриваются.

Пример выплаты больничного в зависимости от стажа

Трудящаяся вышла в декретный отпуск 9 сентября 2014 года. Декретный был выдан 28 июля 2014 года.

СтрСт складывается, включая 8 сентября 2014. Во всех временных промежутках подсчитывается каждый день по порядку, образуя месяцы по 30 дней и годы по 12 месяцев. Затем, получив общий СтрСт, складываем отдельно годы каждого временного отрезка, месяцы и дни. Так получается полный СтрСт работника.

Таким образом, мы подробно рассмотрели, что входит в страховой стаж для больничного листа, как рассчитать стаж для больничного листа, с какого стажа идет 100% оплата больничного как узнать страховой стаж для больничного. Теперь Вы точно не запутаетесь в высчитывании страхового и трудового стажа, а равно как и производя расчёт положенной компенсации по нетрудоспособности.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *